UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Ми вміємо запускати зіркові проєкти у сфері iGaming ✨
Наш основний фокус роботи – послуги B2B і технологічні рішення для клієнтів з усього світу. І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому ми третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.
Ми розширюємо свою дрім тім і шукаємо Middle People Partner.
✅ Твої майбутні задачі:
- проведення Employee lifecycle: Onboarding, Termination, внутрішні переведення, HR Check-in`s;
- проведення Probation/Performance Review;
- адміністрування HR процесів в HR-системах (HiBob, Jira);
- комунікація між співробітниками та керівництвом для вирішення питань і виявлення можливостей для покращень;
- брати участь у регулярних практиках, пов’язаних з HR (1:1, surveys, зворотній зв’язок тощо) з цінними висновками та планами подальшого розвитку;
- активне залучення в HR-ініціативи (наприклад, ENPS/Gallup/Admin survey, C&B/L&D programs);
- взаємодія зі співробітниками для розуміння їх потреб, питань і побажань, а також для надання належної підтримки в рамках позиції;
- крос-функціональна співпраця з відділами L&D, C&B, Finance, Legal.
💪 Твої скіли:
- досвід роботи в HR від 2-х років у ролі People Partner/ HR Generalist/ HR Manager/ HR BP;
- досвід роботи з повним життєвим циклом співробітника (Onboarding, Development, Retention, Termination);
- досвід роботи з Арбітражними/Афіліейт командами;
- можливість відвідувати офіс у Києві;
- відповідальність та ownership mindset;
- критичне й аналітичне мислення, системність, високий рівень емоційного інтелекту, баланс самостійної й командної роботи, пріоритезація задач;
- здатність аналізувати складні ситуації, виділяти проблеми та знаходити ефективні шляхи їх вирішення;
- вміння будувати партнерські стосунки зі співробітниками та колегами;
- досвід роботи з HR системами.
🤞 Бажано, але не критично:
- досвід роботи з Jira, Slack, Confluence, HiBob;
- бажаний досвід в IT — від 2-х років;
- HR аналітика (робота з даними, метриками та dashboards);
- володіння англійською на рівні Intermediate.
🌟 Наші переваги:
- любимо задачі з зірочкою, бо вони розкривають потенціал;
- говоримо прямо і просто, навіть про складне;
- не любимо бюрократію та застарілі підходи – даємо свободу дій;
- маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
- користуємось хмарним сховищем, Kubernetes та іншими складовими цифрової зрілості;
- прагнемо автоматизувати рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
- пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми, можливість частково працювати на додаткових проєктах, щоб тестувати інші технології.
🍪 Маст-хев:
- гібридна робота — працюй там, де комфортно та безпечно;
- гнучкий початок робочого дня — починай, коли тобі зручно;
- офіційне оформлення в Україні або Польщі — підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;
- 20 днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні — ми за ворк-лайф беленс;
- медичне страхування у топових клініках — ми турбуємось про твоє здоровʼя;
- Benefit cafe — щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт, тощо;
- івенти — бери участь у майстер-класах, відвідуй тім-білдінги та корпоративи;
- навчання, навчання і ще раз навчання — індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.
У тобі є прагнення і бажання постійного росту та нових знань? Бажаєш брати активну участь у процесі створення продукту? Давай знайомитися! 😉
Уся необхідна та повна інформація про обробку моїх персональних даних надана мені UPSTARS в повному обсязі в простій та зрозумілій для мене формі. Шляхом надсилання свого резюме та інформації, що вказана в анкеті, я надаю згоду на обробку персональних даних на умовах, що викладені у Згоді на обробку персональних даних.