UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою взлітають і люди, і бренди. Ми вміємо запускати зіркові проєкти у сфері iGaming ✨

Наш основний фокус роботи – послуги B2B і технологічні рішення для клієнтів з усього світу. І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому ми третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.

Ми розширюємо свою дрім тім і шукаємо Middle People Partner.


Твої майбутні задачі:

  • проведення Employee lifecycle: Onboarding, Termination, внутрішні переведення, HR Check-in`s;
  • проведення Probation/Performance Review;
  • адміністрування HR процесів в HR-системах (HiBob, Jira);
  • комунікація між співробітниками та керівництвом для вирішення питань і виявлення можливостей для покращень;
  • брати участь у регулярних практиках, пов’язаних з HR (1:1, surveys, зворотній зв’язок тощо) з цінними висновками та планами подальшого розвитку;
  • активне залучення в HR-ініціативи (наприклад, ENPS/Gallup/Admin survey, C&B/L&D programs);
  • взаємодія зі співробітниками для розуміння їх потреб, питань і побажань, а також для надання належної підтримки в рамках позиції;
  • крос-функціональна співпраця з відділами L&D, C&B, Finance, Legal.


💪 Твої скіли:

  • досвід роботи в HR від 2-х років у ролі People Partner/ HR Generalist/ HR Manager/ HR BP;
  • досвід роботи з повним життєвим циклом співробітника (Onboarding, Development, Retention, Termination);
  • відповідальність та ownership mindset;
  • критичне й аналітичне мислення, системність, високий рівень емоційного інтелекту, баланс самостійної й командної роботи, пріорітезація задач;
  • здатність аналізувати складні ситуації, виділяти проблеми та знаходити ефективні шляхи їх вирішення;
  • вміння будувати партнерські стосунки із співробітниками та колегами;
  • досвід роботи з HR системами.

🤞 Бажано, але не критично:

  • досвід роботи з Jira, Slack, Confluence, HiBob;
  • бажаний досвід в IT — від 2-х років;
  • HR аналітика: робота з даними, метриками та dashboards;
  • володіння англійською на рівні Intermediate.

🌟Наші переваги:

  • любимо задачі з зірочкою, бо вони розкривають потенціал;
  • говоримо прямо і просто, навіть про складне;
  • не любимо бюрократію та застарілі підходи – даємо свободу дій;
  • маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
  • користуємось хмарним сховищем, Kubernetes та іншими складовими цифрової зрілості;
  • прагнемо автоматизувати рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
  • пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми, можливість частково працювати на додаткових проєктах, щоб тестувати інші технології.


🍪 Маст-хев:

  • гібридна робота — працюй з дому чи з офісу, де є все для твого комфорту та безпеки;
  • гнучкий початок робочого дня – починай, коли тобі зручно;
  • 20 днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс;
  • медичне страхування у топових клініках – ми турбуємось про твоє здоровʼя;
  • Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт, тощо;
  • івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тім-білдінги та корпоративи;
  • навчання, навчання і ще раз навчання – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.



У тобі є прагнення і бажання постійного росту та нових знань? Бажаєш брати активну участь у процесі створення продукту? Давай знайомитися! 😉

Уся необхідна та повна інформація про обробку моїх персональних даних надана мені UPSTARS в повному обсязі в простій та зрозумілій для мене формі. Шляхом надсилання свого резюме та інформації, що вказана в анкеті, я надаю згоду на обробку персональних даних на умовах, що викладені у Згоді на обробку персональних даних.